1、根据公司需要招聘计划发布招聘信息，筛选应聘人员资料，安排面试；2、监督员工考勤，审核和办理请休假手续；3、办理员工入职及转正、调动、离职等手续；4、管理公司人事档案；5、每周、每日人事报表及人事流动性报表的填写与核算；6、公司办公用品、劳保用品、电脑易耗品的申购和发放；7、对公司厂区的管理及对员工宿舍的登记、安排。并核算每月宿舍的电费，提交报表；8、负责公司食堂的管理，并核算每月餐费费用；9、消防器材、消防设施的管理与台账资料的整理、汇总；9、公司月结快递的管理，月结费用的核算与报表制作；10、行政采购（劳保、文具）的采购并管理供应商的合同采购资料，定期收集建立供应商的资料库：合理控制成本，建立供应商比对机制，强化对成本意识和谈判能力；11、进一步健全清洁组各项规章制度，以相关制度严格规范各位的工作职责、工作范围，做到“定责定岗，责任到人”；12、完成人力资源部经理交办的其它事项。

1、根据公司需要招聘计划发布招聘信息，筛选应聘人员资料，安排面试；2、监督、核算员工考勤，定期或者不定期检查劳动纪律；3、负责公司人员的招聘、录用、调配、考核、晋升、辞退等日常人事管理工作；4、管理公司人事档案资料；5、编制月度工资报表；6、负责公司员工福利、社会保险事务的管理；7、完成人力资源部经理交办的其它事项。

我在行政部经理的带领下，紧紧围绕行政部的中心工作、充分发挥自已的岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，较好地完了各项工作任务，做到了办公的格式化和规范化，行政管理能力大大提高，行政效率得到较好的提升。具体工作职责如下：1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门內部日常事务工作；2、各项规章制度监督与执行，參与公司绩效管理、考勤等工作；3、公司各类公文的起草、撰稿及宣传栏上各类文件的发布与更新；4、协助行政部经理進行內务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务；5、会务安排：做好会前准备、会议记录和会后內容整理工作；6、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作,參与公司行政、采购事务管理；7、做好材料收集、档案管理、文件收发等工作；8、对外相关部门联络接待，对內接待来访、接听來电、解答咨询及传递信息工作；9、参与公司后勤管理（消防安全、卫生、食堂、宿舍、车辆）等工作。 总结以下工作原则：1、工作勤奋肯实干，钻研业务能力强；2、勇于实践求创新；文明团结修养好，以身作则树榜样；4、立场鲜明讲紀律，摆正位置顾大局。5、细心与耐心，有较强的团队精神、能严格要求自已，以身作则；6、执行力与工作能力强。

1、服从领导，遵守各项规章制度。2、定期做好盘点工作。计算仓库现有的物料种类与数量，掌握库存的实际情况，物料经盘点后，若发生实际库存数量与账面结存数量不符，除追查差异原因外，还要编制盘点损溢单，经审批后调整账面数字，使之与实际数量相符；3、负面首饰工具的管理与发放并计算生产过程中员工对工具损耗；4、检查和清点送来的物料种类和数量，重量填写入库单，发现数量不足或重量不够时，应及时通知相关人员及时处理，每种物料存放在固定的地方，便于清点和发放；5、宝石账目的管理及报表完成工作（包括各种单据，进、出入数据的核对）并按规定时间交财务，部门主管，总公司核查及作详细汇报；6、管理金库（根据订单要求准备当天所用金的数量，重量，成色以及所需补口等事项）回收倒模所用之余的金、银重量与成色，计算所损耗；7、坚持日清月结，过单下账，不跨月记账，按时上交报表，做到账，物，卡相一致，做好防盜、防火工作长保持仓库內清洁，整齐等原则；8、首饰成品标签的制作与打印（即采用条形码机完成）9、负责管理胶模（依据订单要求寻找所需的胶模、按胶模的类別、编号、用途依次按胶模编号放入相对应仓库柜子，对发放唧蜡部的胶模进行登记，作两步转移处理）。 主要业绩：了解仓库账务管理与流程的运作，掌握了仓库各种软件，学习了先进的仓库管理新方法，新技术。更重要的是培养了我在工作中仔细、认真、刻苦耐劳的精神。公司盘点时，没有什么出入，几乎做到零库存，零损耗。 工作原則：立足本职，坚守岗位，熟练业务，具备高度现任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导，以礼待人，热情服务，自觉维护公司的利益和形象，保守公司秘密。

“行政管理”是新兴的公共管理一级学科下设的二级学科。行政管理专业培养适应社会主义建设需要，具备行政学、管理学、政治学、法学、经济学等方面的知识，能在党政机关、企事业单位、社会团体等公共领域从事管理工作的复合性应用型高级专门人才。 同时，秉承“格物、致知、诚意、正心、修身、齐家、平天下”的古训，它强调要肩负国家管理大任从个性修养开始，并从治理好一个家庭入手。

电子商务专业是融计算机科学、市场营销学、管理学、法学和现代物流于一体的新型交叉学科。培养掌握计算机信息技术、市场营销、国际贸易、管理、法律和现代物流的基本理论及基础知识，具有利用网络开展商务活动的能力和利用计算机信息技术、现代物流方法改善企业管理方法，提高企业管理水平能力的创新型复合型电子商务高级专门人才。 开设课程：计算机网络原理、电子商务概论、网络营销基础与实践、电子商务与国际贸易、电子商务信函写作、电子商务营销写作实务、营销策划、网页配色、网页设计、Web标准与网站重FlashActionScript动画设计、UI设计、电子商务网站建设、电子商务管理实务、ERP与客户关系管理、电子商务物流管理、电子商务专业英语、新闻采集、写作和编辑的基本技能。

通过在阿里巴巴网上开店、网上销售、网上促销、网上支付等一系列考试项目，并运用Internet平台营销。学习如何建立网站，如何网上交易与操作。

1、本人好学上进，诚信，敬业，责任心强，有强烈的团体精神，对工作认真积极，严谨负责。 2、本人接受过正规的教育，具有较好的素养，肯学习进取，在公司工作期间积累了一定工作经验，能够高效率按时完成任务。 3、踏实稳重，具有团队合作意识；有干劲，有活力，乐观向上，善于与人沟通，具有亲和力；不怕吃苦，勇于承担责任。 4、理想信念方面具有坚定的共产主义理想和中国特色社会主义信念，坚决贯彻执行党的基本路线、方针和政策。