1、负责店面管理和实施营销策略：全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、制定工作计划：制定高效定量的日常工作计划； 3、做好部门分工管理：做好门店各个部门的分工管理工作； 4、监督商品上货、陈列和商品质量的管理：监督商品的进货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5、监督商品的损耗：监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6、掌握设备保养知识：掌握门店各种设备的维护保养知识； 7、监督门店卫生，负责保卫等工作：监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 8、处理投诉和各种矛盾：妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 9、负责员工培训：负责对员工的培训教育。